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SAP C_HRHFC_2305 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Thema 1: Datenreplikation und Mapping | 21–30 % | - Delta-Replikation - Prüfungen der Datenkonsistenz - Mapping von Infotypen - Vorgehensweisen für die Erstbefüllung - Regeln für das Feldmapping |
| Thema 2: Konfiguration und Betrieb | 11–20 % | - Bereitstellung von Benutzerzugriffen - Konfigurationseinstellungen des Systems - Aufgaben des betrieblichen Supports - Verwaltung der hybriden Umgebung - Berechtigungsverwaltung |
| Thema 3: Integrationstechnologien und Werkzeuge | 11–20 % | - Business Integration Builder - SAP Cloud Integration - OData-APIs - Konfiguration der SOAMANAGER - Mechanismen zur Dateiübertragung |
| Thema 4: Integration von Employee Central | 21–30 % | - Synchronisation von Foundation-Objekten - Integration von Organisationsdaten - Replikation von Mitarbeiterdaten - Grundlegende Konzepte der hybriden Integration - Überwachung und Fehlerbehebung bei der Integration |
| Thema 5: Hybridlandschaft aus SAP ERP HCM und SuccessFactors | 21–30 % | - Steuerung des Datenflusses - Konfiguration der Middleware - Gestaltung der Systemlandschaft - Einrichtung der Verbindungen - Architektur der hybriden Bereitstellung |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Cloud/Core Hybrid 1H/2023 C_HRHFC_2305 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. What setting needs to be enabled before you can use Business Integration Builder (BIB)-based configuration?
A) Maintain the flag in SAP SuccessFactors Employee Central configuration.
B) Maintain "X" with SAP Cloud Platform Integration extensions.
C) Activate the BIB setting in customizing activity in SAP ERP HCM.
D) Activate BIB with SAP SuccessFactors Provisioning.
2. Your customer is fn the system preparation phase for cost center replication.
Which of the following activities is a prerequisite?
A) Install SAP ERP 6 EHP4.
B) Enable the Compound Employee API in SAP SuccessFactors Employee Central.
C) Install the integration add-on ODTFINCC 600.
D) Validate access to Web-based API tools.
3. Which of the following segments are filtered out, when the Compound Employee API query is executed with filter parameter suppressUnwantedGloballnfo? Note: There are 3 correct answers to this question.
A) jobjnformation
B) national_id_card
C) employment_informatlon
D) depedent_information(dependent_personal_information)
E) personaljnformation
4. Which BAdl do you use for custom field mapping with data replication from SAP ERP HCM to SAP SuccessFactors Employee Central?
A) EX_ECPAO_EMP_VAUDITY_TAB
B) EX_ECPAO_EMP_USYID_PRN_UNM_MAP
C) EX_ECPAO_EMP DATA.MODIFY
D) EX_ECPAO_EMP_DATA_E)CrRACT_OUT
5. Which customer requirement specifies using a Core Hybrid scenario?
A) Move talent processes to SAP SuccessFactors. . Keep PA/OM, Payroll/Time & Attendance in on-premise SAP ERP HCM.
B) Move core HR processes of selected countries to SAP SuccessFactors.
C) Move PA/OM to SAP SuccessFactors. . Keep Payroll/Time & Attendance in on-premise SAP ERP HCM.
D) Move PA/OM and Time & Attendance to SAP SuccessFactors with no HR processes running on SAP ERP.
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: C | 2. Frage Antwort: B | 3. Frage Antwort: B,D,E | 4. Frage Antwort: D | 5. Frage Antwort: C |
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