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SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q3/2016 : C-THR86-1608

C-THR86-1608

Exam Code: C-THR86-1608

Prüfungsname: SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q3/2016

Aktulisiert: 16-08-2026

Nummer: 95 Q&As

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SAP C-THR86-1608 Prüfungsthemen:

AbschnittZiele
Grundlagen der Vergütung- Konzepte der Vergütungsplanung
  • 1. Vorlagen für Vergütungspläne
  • 2. Konfiguration von Budgets und Richtlinien
Zulässigkeits- und Budgetregeln- Geschäftsregeln und Zulässigkeitsprüfung
  • 1. Einrichtung von Richtlinien- und Budgetregeln
  • 2. Konfiguration der Zulässigkeitsprüfungsfunktion
Berichte und Vergütungsübersichten- Ausgabeoptionen
  • 1. Aggregierter Export und Berichte für die Geschäftsleitung
  • 2. Vergütungsübersichten
Arbeitsmappe und Datenverwaltung- Arbeitsvorgänge in der Vergütungs-Arbeitsmappe
  • 1. Konfiguration von Gehältern und anteiligen Berechnungen
  • 2. Import und Export von Daten (User Data File – UDF)
Fehlerbehebung und Verwaltung- Verwaltungswerkzeuge und Korrektur von Vorlagen
  • 1. Häufige Probleme bei der XML-Konfiguration
  • 2. Verwaltung von Arbeitsmappen und Vorlagen
Rollenbasierte Berechtigungen (RBP)- Sicherheit und Zugriffskontrolle
  • 1. Feldbezogene Berechtigungen und Berichtsrechte
  • 2. Zuweisung von Rollen für vergütungsbezogene Tätigkeiten

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q3/2016 C-THR86-1608 Prüfungsfragen mit Lösungen

1. An employee's planner has changed and you need to assign the employee to a different compensation
form. When importing the User Data File (UDF). Which option must you select to reflect this change?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Automatic En Route document transfer to new manager.
B) Move user's compensation data from old manager to current manager.
C) Automatic inbox document transfer to new manager.
D) Add new member to compensation form.


2. Where can you assign route maps to compensation plan templates?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Under Admin Tool ->Plan Setup -> Settings
B) Under Provisioning -> Company Setting
C) Under Provisioning -> Form Template Administration
D) Under Admin Tool -> Manage Route maps


3. Which of the field can you use when you set up forced comments in the compensation plan template?
There are 2 correct answers. Choose:

A) custom
B) promotion
C) bonus
D) lumpSum


4. Your client wants a graphical representation of performance distribution data in the Metrics section of a
compensation worksheet. How can you achieve this?
There are 3 correct answers.
Response:

A) Select the 'Enable YouCalc widget on compensation form' option in Provisioning.
B) Use the standard pivot query reporting for compensation.
C) Add the <como-youcalc-application> tag to the compensation plan template XML.
D) Upload the standard compensation salary widget epix file in the Admin Tools.
E) Add the Success Store standard compensation salary widget in the Admin Tools.


5. You want to configure a compensation plan template for your customer. Where can you find the initial
compensation plan template?
There are 2 correct answers.
Response:

A) In the SAP Help Portal
B) In the Success Store
C) In your sales demo instance
D) In the customer's auto-provisioned instance


Fragen und Antworten:

1. Frage
Antwort: B
2. Frage
Antwort: A
3. Frage
Antwort: C,D
4. Frage
Antwort: A,C,D
5. Frage
Antwort: C,D

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